Cum să vă comportați într-un nou loc de muncă

Pornirea unui nou loc de muncă poate fi distresivă. Aveți sarcini noi de învățat și noi oameni de întâlnit. Comportamentul dvs. în noul dvs. loc de muncă va influența felul în care alții vă vor trata mai târziu. Un zâmbet și o atitudine pozitivă vă vor ajuta foarte mult. Trateaza-i pe ceilalti cu respect si ei vor returna favoarea. Cu unele schimbări în comportamentul dvs., veți fi un angajat model într-un timp scurt.

pași

2

Ajungeți devreme și pregătiți-vă să lucrați. Planificați să ajungeți cel puțin 15 minute mai devreme. Vă prezentați direct în fața șefului dvs. sau a contactului cu resursele umane.

3

Opriți telefonul mobil Până când nu cunoașteți regulile, trebuie să presupuiți că folosirea telefonului mobil în timpul orelor de lucru este cauza unei concedieri imediate (această ipoteză nu este departe de realitate). Prima zi este de a lăsa primele impresii asupra celorlalți. Orice întrerupere a celulei indică o lipsă de profesionalism.

4

Pregătiți-vă să fiți politicoși și cordiali. Cele mai multe comportamente proaste de muncă provin din lipsa de respect față de ceilalți. Chiar dacă colegii dvs. lucrează în roluri diferite, ei sunt totuși oameni cu sentimente. Fiți amabili și lăsați o notă de mulțumire scrisă de mână pentru a dezvolta relații bune de lucru.

5

Prezentați-vă celorlalți cu un zâmbet. Zâmbiți și faceți timp să vă prezentați în lift sau la colegii dvs. de la birouri apropiate de ale dvs. Acest pas mic vă va ajuta să dezvoltați o relație cu colegii dvs. și să îi informați că sunteți parte din echipă.

6

Puneți întrebări pe măsură ce apar. Nu veți ști cum să faceți totul complet și nu veți înțelege întregul proces în prima zi. Când aveți o problemă, întrebați imediat pe cineva. În prima zi este mai bine să cereți și să verificați în loc să faceți ceva greșit. Întrucât este prima dvs. zi, aveți permisiunea de a pune multe întrebări. Amintiți-vă să notați răspunsul din notebook-ul dvs. pentru al utiliza mai târziu.

7

Urmați instrucțiunile cu atenție și cu precizie. Este posibil să nu știți cum să faceți ceva, dar mai întâi trebuie să urmați instrucțiunile. Întreabă înainte de a vă abate de la proces. Poate că există motive cruciale și clare pentru care metodele lor sunt diferite.

2

Demonstrează constant un comportament de lucru adecvat. Păstrați-vă devreme la serviciu, îmbrăcați în mod adecvat și pregătiți să lucrați. În prima lună, ceilalți vă așteaptă clar așteptările. Acest lucru va influența afacerea dvs. cu dumneavoastră ca și coleg de muncă.

3

Citiți toate informațiile despre angajare. Oricare ar fi șeful tău sau departamentul de Resurse Umane pentru a citi, fă-o imediat. Puneți întrebări atunci când nu înțelegeți ceva. Luați notă de orice regulă pe care credeți că va fi dificil de reținut sau că credeți că ați putea rupe din întâmplare.

4

Completați orice formular imediat. Trebuie să completați mai multe formulare în prima săptămână sau în luna de angajare. Acestea includ formulare de afiliere fiscală sau de asigurări de sănătate, cum ar fi W-2 în Statele Unite. S-ar putea să trebuiască să întrebați o persoană cu resurse umane cum să completați corect aceste formulare.

5

Memorați numele și relațiile celorlalți. În afară de șeful și colaboratorii dvs., trebuie să învățați numele și relațiile persoanelor care lucrează în întreaga companie. Persoanele pe care le veți întâlni față în față și șefii departamentelor sunt extrem de importante.

6

Ține-ți încrederea în tine și stai relaxat. Este un loc de muncă nou și sunt multe de învățat, dar nu lăsați-l să te intimideze. Amintiți-vă că ați câștigat acest loc de muncă din cauza experienței dvs. și trebuie să lăsați atitudinea dvs. la locul de muncă să arate că securitatea și experiența. Dacă sunteți frustrat sau copleșit, respirați profund și încercați din nou. Lăsați noii șefi să văd că lucrați bine în situații noi și sub presiune.

7

Acceptați invitațiile de prânz dacă le sunt oferite. Chiar dacă vă aduceți mâncarea, timpul de prânz este mai mult decât alimente. Este vorba despre socializarea cu colegii și șefii. Primirea unei invitații la prânz indică un interes. Acest lucru vă oferă posibilitatea de a dezvolta o relație mai bună și mai profundă cu persoana respectivă.

8

Păstrați profesionalismul. Indiferent dacă sunteți la prânz cu un coleg de muncă sau la domiciliu postați pe social media, nu trebuie să vă relaxați prea mult. Ori de câte ori lucrul dvs. este implicat, păstrați profesionalismul. Schimbările ușoare sau abrupte ale profesionalismului dvs. ar putea fi văzute ca lipsă de respect.

9

Lucrați ca membru al unei echipe. Sunteți un angajat nou, dar acum sunteți parte dintr-o echipă. Puneți întrebări și acceptați critica cu un zâmbet.