Cum de a începe o pensiune

Termenul general de "adăpost" poate desemna o mare varietate de centre, dar acesta constă de obicei dintr-un centru care oferă atenție non-medicală 24 de ore pe zi într-un mediu structurat. În general, adăposturile se concentrează asupra vârstnicilor, adulților tineri cu dizabilități mentale sau fizice, celor care consumă substanțe excesive sau celor care tocmai au fost eliberați din închisoare. De asemenea, adăposturile pentru copii se adresează, de obicei, celor cu probleme comportamentale sau de altă natură sau celor care au suferit abuzuri sau abandonări în casele lor. Din acest motiv, tipurile de pensiuni variază în mod semnificativ, iar procesul necesar pentru a stabili unul poate varia foarte mult în funcție de zona în care doriți să vă începeți afacerea. Cu toate acestea, există câteva măsuri comune care vor fi utile tuturor persoanelor care sunt interesate să creeze un centru de acest tip.

pași

Partea 1
Faceți o comparație între viziunea dvs. și realitate

Imaginea intitulată Pornirea unui grup de domiciliu Pasul 1
1
Analizați obiectivele. În Statele Unite, există o cerere tot mai mare de adăposturi, care se datorează, în mare parte, creșterii populației vârstnicilor și a numărului de adulți și tineri care pot beneficia de acest tip de centre. Evident, cererea oferă o oportunitate de a câștiga bani, dar nu cred că deschiderea unui adăpost vă va permite să câștigați foarte mulți bani rapid și ușor.
  • Pentru a fi sincer, dacă obiectivul dvs. principal nu este de a ajuta persoanele vulnerabile, probabil că nu este potrivit pentru dvs. Această muncă necesită efort, ore lungi de dăruire, cheltuieli considerabile și frustrare mare - de aceea, va trebui să te simți mulțumit pentru binele pe care îl faci altora.
  • Reflectați asupra persoanelor pe care doriți să le participați la pensiune. Vreți să vă îngrijiți persoanele în vârstă, persoanele cu dizabilități sau copii aflați în pericol? În timp ce opțiunile au unele asemănări, fiecare dintre ele oferă propriile sale provocări și recompense unice. Este posibil să fie nevoie să vizitați mai multe tipuri de pensiuni pentru a obține o idee despre diferențele.
  • Imaginea intitulată Inițierea unui grup de domiciliu Pasul 2
    2
    Faceți o analiză a pieței locale. Probabil nu vă gândiți să deschideți o pizzerie într-un oraș care are deja multe dintre aceste afaceri, cu excepția cazului în care aveți o "perspectivă" unică care vă diferențiază de ceilalți. Acest principiu este valabil și pentru pensiuni, deoarece trebuie să cunoașteți nevoile pieței.
  • Efectuați o "evaluare a nevoilor" a localității în care vă așteptați să vă creați centrul. Câte centre similare există în zonă? Care este numărul mediu de ocupanți? Ai nevoie de mai mult? Puteți crea un centru care diferă de celelalte?
  • Ca și în multe alte ocazii în timpul acestui proces, va trebui să contactați agențiile guvernamentale responsabile de supravegherea adăposturilor din zona dvs. (aceasta va varia în funcție de jurisdicție). Verificați dacă este necesar un alt adăpost și, dacă da, care este tipul cel mai necesar. De asemenea, puteți comunica cu organizațiile de servicii sociale, spitale, birouri de reintegrare socială și centre similare din zona dvs., astfel încât să cunoașteți nevoile de adăposturi din zonă.
  • Imaginea intitulată Inițierea unui grup de acasă Pasul 3
    3
    Pregătește-te pentru opiniile contrare. Ați putea presupune că toată lumea este de acord cu ideea de a avea adăposturi, dar veți observa că nu este cazul. Unele opinii contradictorii se bazează pe politică, pe preocupările legate de eficacitate sau pe teama de a deranja dinamica locală a vecinătății.
  • Mai mult decât atât, există un impuls politic în Statele Unite, care isi propune sa reduca fondurile federale pentru adăposturi pentru copii și se concentrează asupra cazurilor de abuz și exploatare, precum și îndoieli cu privire la eficacitatea acestuia.
  • Este posibil să observați o anumită opoziție între proprietarii localității dvs. atunci când vine vorba de localizarea căminului dvs. Chiar dacă doriți să serviți doar cetățenii vârstnici, unii oameni se pot opune prin reflexul ideii de a avea un anumit tip de adăpost în mediul lor, pentru care de obicei subliniază riscurile posibile pentru valoarea bunului. Când va veni timpul, asigurați-vă că aveți toate problemele legale bine organizate și, de asemenea, încercați să calmați preocupările vecinilor prin explicarea scopului și necesității unui adăpost și ce contribuții vor fi pentru a deveni un vecin benefic.
  • Imaginea intitulată Pornirea unui grup de acasă Pasul 4
    4
    Creați un plan de afaceri Puteți deschide o căsuță, un magazin alimentar sau un serviciu de grădinărit - în orice caz, este întotdeauna o idee bună să dezvoltați un plan de afaceri detaliat care să stabilească obiectivele, nevoile, oportunitățile și dificultățile pentru noua dvs. companie. Dacă aveți un plan de afaceri bine conceput, acesta va servi drept ghid în timpul începerii adăpostului dvs. sau chiar vă poate convinge să vă modificați planurile.
  • Deseori, planul de afaceri este considerat un argument de vânzare pentru potențialii investitori, dar are un scop util, chiar dacă nu solicitați ajutor financiar. Puteți examina articolul "Cum să pregătiți un plan de afaceri"Pentru a obține informații detaliate despre pregătirea sa, cum ar fi următoarea listă cu conținuturile obișnuite:
  • Fișa de prezentare și indexul.
  • Rezumat executiv Aceasta vă rezumă viziunea companiei.
  • Descrierea generală a companiei. Această secțiune descrie compania dvs. și serviciul pe care îl furnizează pe piață.
  • Produse și servicii Iată o descriere detaliată a produsului sau serviciului dvs. unic.
  • Planul de marketing Aceasta oferă o descriere a modului în care veți lua produsul dvs. către consumatori.
  • Planul de operațiuni. Aceasta descrie modul în care afacerea va fi operată zilnic.
  • Administrare și organizare. Această secțiune descrie structura și filozofia organizației dvs.
  • Plan financiar Acesta vă prezintă modelul de funcționare pentru finanțare și nevoia investitorilor.
  • Agenția Federală pentru Dezvoltarea Intreprinderilor Mici din EE. UU. (https://sba.gov/) și entități similare de sprijin pentru întreprinderile mici furnizează, de asemenea, orientări pentru elaborarea unui plan de afaceri.
  • Imaginea intitulată Inițierea unui grup de acasă Pasul 5
    5
    Evaluați-vă finanțele. Ca și în cazul oricărei alte întreprinderi mici, este necesară o investiție considerabilă pentru a începe un nou adăpost și, probabil, nu aveți suficienți bani pentru a finanța singur afacerea. Planul dvs. de afaceri și o evaluare realistă a situației financiare va fi un punct de plecare pentru a vă identifica nevoile financiare.
  • Pe lângă liniile directoare pentru elaborarea unui plan de afaceri, Agenția Federală pentru Dezvoltarea Afacerilor Mici din EE. UU. De asemenea, oferă o mulțime de informații despre procesul și așteptările pentru obținerea de credite pentru întreprinderile mici furnizate de entități financiare.
  • Aflați dacă există subvenții sau împrumuturi cu dobândă redusă - faceți acest lucru, vizitați agențiile locale și de stat însărcinate cu supravegherea adăposturilor din jurisdicția dvs.
  • Nu ezitați să obțineți fondurile pentru începerea căminului dvs. într-un mod ingenios. Aceste opțiuni pot varia, de la finanțarea colectivă până la închirierea unei părți din locuința dvs. Împrumuturile de bani de la prieteni și de familie sunt, de asemenea, de multe ori o opțiune - totuși, trebuie să echilibrați beneficiile pe care le oferă acest lucru cu disconfortul pe care l-ați putea provoca impunând o relație de afaceri pe o persoană.
  • Partea 2
    Preluați procedurile birocratice

    Imaginea intitulată Începeți un grup de domiciliu Pasul 6
    1
    Angajați într-o relație cu agențiile guvernamentale relevante. Cel puțin în Statele Unite, dacă vrei ca adăpostul tău să aibă succes, trebuie să ai "de partea ta" agențiile locale și de stat (și probabil federale) de supraveghere. Dacă nu aveți sprijinul activ al Guvernului, veți avea dificultăți în găsirea oaspeților, respectarea regulilor și regulamentelor de licențiere și obținerea rambursărilor economice corecte pentru munca dvs.
    • De exemplu, în California, un adăpost pentru copii trebuie să aibă sprijinul scris al județului gazdă (și alte cerințe) pentru a obține fonduri esențiale de rambursare prin programul AFDC-FC.
    • Un alt exemplu relevant este acela al Connecticut-ului, care dispune de reglementări pentru adăposturi care abordează diverse probleme, de la serviciul telefonic la toaletele curate. Probabil că veți avea nevoie de orice ajutor posibil pentru a avea grijă de procedurile birocratice necesare pentru a crea un adăpost.
  • Imaginea intitulată Inițierea unui grup de domiciliu Pasul 7
    2
    Aflați despre procesul de licențiere din zona dvs. În acest subiect, este destul de complicat să vorbim în general. De exemplu, fiecare stat din SUA. UU. (și, probabil, fiecare județ) are propriile proceduri de licențiere pentru a începe și a opera un adăpost. Va trebui să fii proactiv pentru a finaliza toți pașii necesari.
  • Acestea sunt câteva dintre exemplele:
  • În California, Departamentul de Servicii Sociale (CDSS) este responsabil pentru acordarea de licențe pentru adăposturi.
  • În Florida, Departamentul de Sănătate furnizează informații, dar nu și licențe, pentru adăposturi. Licențele sunt eliberate (în funcție de natura centrului) de către Agenția pentru Administrarea Sănătății sau Departamentul pentru Copii și Familii sau DCF.
  • În Connecticut, agenția responsabilă de acordarea de autorizații pentru adăposturi pentru persoanele cu dizabilități mintale este Departamentul de Servicii de Dezvoltare, fostul Departament de Retardare Mintală.
  • Este posibil ca licența de stat pentru centrul dvs. să fie doar începutul procesului. De exemplu, poate fi necesar să obțineți o licență personală ca administrator de adăpost certificat.
  • Imaginea intitulată Pornirea unui grup de domiciliu Pasul 8


    3
    Cunoașteți reglementările federale, statale și locale relevante. Cunoașteți cerințele pentru inspecțiile de sănătate și alimentare în Florida? Ești conștient de certificarea unui șef de foc din Connecticut? Știți cerințele de instruire în primul ajutor sau CPR pentru angajații dvs., indiferent de locația dvs.? Știți ce tipuri de permisiuni de afaceri aveți nevoie? Acest lucru ar putea părea o încurcătură nesfârșită de birocrație.
  • În primul rând, contactați departamentul de sănătate, serviciile umane sau serviciile sociale din zona dvs. (cum ar fi cele din județ) sau orice altă agenție care ar putea fi responsabilă de funcționarea adăposturilor din zona dvs. Mergeți la agențiile de stat și federale, după cum este necesar.
  • Puneți multe întrebări și răbdați. Rețineți motivul pentru care doriți să oferiți acest serviciu valoros comunității dvs. De asemenea, este întotdeauna bine să solicitați îndrumări din partea operatorilor de hostel existenți.
  • Imaginea intitulată Inițierea unui grup de acasă Pasul 9
    4
    Aplicați pentru obținerea statutului nonprofit și obțineți asigurare. În funcție de locația dvs., unul sau ambele pot să nu fie necesare în mod legal - cu toate acestea, acestea reprezintă măsuri esențiale. Profitați de toate oportunitățile disponibile pentru a proteja timpul, efortul și banii pe care îi investiți în adăpost.
  • Din păcate, obțineți statutul nonprofit în SUA. Este un proces complicat care necesită timp, dar acest lucru este normal. În această țară, va trebui să creeze o entitate corporativă completarea statutului în statul, atunci va trebui să completeze formularul lung furnizate de către IRS 1023. Dacă formularul este aprobat, va trebui să proceduri de stat pentru a te exonereze de impozitare de stat. Este posibil să fie util să angajați un avocat care cunoaște foarte bine acest proces.
  • Verificați dacă statul dvs. solicită Hostelul are acoperire de asigurare, dar cerciórate pentru a obține de asigurare cu acoperire largă de răspundere civilă, incendiu, furt și alte aspecte.
  • Imaginea intitulată Inițierea unui grup de domiciliu Pasul 10
    5
    Pregătește-te să devii angajat. Indiferent de dimensiunea adăpostului planificat, va trebui să angajezi niște ajutoare. Cu toate acestea, înainte de a efectua procesul de angajare, se recomandă organizarea corespunzătoare a diferitelor forme și cerințe.
  • Dacă vă aflați în SUA UU. si stii engleza, acest articol SBA și această publicație IRS acestea vor fi un început bun pentru a efectua documentele și documentația necesare pentru a angaja un angajat în această țară. Acestea sunt câteva dintre cerințele diferite:
  • Completați formularul I-9, care confirmă faptul că un angajat este eligibil să lucreze în SUA. UU.
  • Trimiteți formularul W-4, care determină reținerea fiscală federală pentru fiecare angajat.
  • Aflați mai multe despre cerințele statului în ceea ce privește noile rapoarte de angajare, rapoartele fiscale și asigurarea de compensare a angajaților.
  • Stabiliți o operațiune utilă de înregistrare, astfel încât să puteți înregistra responsabilitățile dvs. ca angajator.
  • Partea 3
    Stabiliți-vă pensiunea

    Imaginea intitulată Pornirea unui grup de domiciliu Pasul 11
    1
    Găsiți locul potrivit pentru căminul dvs. După îndeplinirea tuturor procedurilor birocratice necesare, probabil că este timpul să vă stabiliți adăpostul. Dacă nu ați găsit încă o locație potrivită, faceți-o acum și țineți cont de obstacole posibile de-a lungul drumului.
    • Cunoașteți reglementările de zonare ale orașului, astfel încât să puteți cunoaște locațiile în care legea vă va permite să stabiliți un adăpost. De asemenea, revizuiește cerințele locale și de stat pentru vecinătatea adăposturilor. De exemplu, în Connecticut, există cerințe specifice pentru dimensiunea camerelor de oaspeți, care trebuie să fie în metri pătrați.
    • Este posibil să întâmpinați opoziție din partea localnicilor care nu doresc să aibă un adăpost în mediul lor. Adesea, acestea vor indica diferite motive pentru a se opune, cum ar fi probleme de securitate, reducerea valorii proprietății lor sau chiar a problemelor legate de trafic și parcare. Chiar dacă ați confirmat că aveți dreptul legal de a stabili un adăpost, trebuie să fiți gata să explicați și să apărați (într-un mod prietenos) ce beneficii va aduce adăpostul dumneavoastră comunității.
  • Imaginea intitulată Începeți un grup de domiciliu Pasul 12
    2
    Calculați-vă bugetul Ca în orice afacere, este util să faceți o analiză clară a posibilelor dvs. venituri și cheltuieli înainte de a începe căminul. Este probabil ca acest proces să determine mai clar în ce măsură adăpostul dvs. va depinde de rambursarea de către Guvern a serviciilor dvs.
  • Acest calcul se bazează pe cifrele din 1998 - cu toate acestea, bugetul pentru un adăpost care deservește între 8 și 12 copii din Georgia este furnizat în această pagină Acesta poate fi un punct de referință foarte util. Rețineți că cheltuielile estimate pentru un adăpost relativ mic sunt de 250.000 USD pe an și notează importanța ratei de reducere de 60% pe zi furnizată de statul Georgia după primul an de funcționare.
  • Pe scurt, nu vă așteptați să câștigați o mulțime de bani atunci când operează o cămin. Concentrați-vă pe faptele bune pe care le veți face în numele celor care au nevoie.
  • Imaginea intitulată Pornirea unui grup de domiciliu Pasul 13
    3
    Închiriați oamenii potriviți Cu noroc, veți fi gata pentru procesul de angajare și acum vă puteți concentra pe găsirea celor potriviți pentru locurile de muncă. Angajarea angajaților este cel puțin o artă și o știință - cu toate acestea, există pași pe care îi puteți lua pentru a spori șansele de a angaja angajați buni pentru adăpost.
  • Evident, uita-te pentru persoanele care au experiență (pozitive) care lucrează în adăposturi este grandioso- cu toate acestea, nu ar trebui să excludă imediat orice persoană care nu are experiență. Luați în considerare educația și pregătirea dvs., precum și trăsăturile de temperament și personalitate. Pentru a lucra într-un adăpost, răbdare, perseverență și compasiune atinge succesul, dacă aveți persoanele potrivite care au este necesară o atitudine corectă.
  • În interviu, dacă puneți întrebări cum ar fi "Puteți să-mi dați un exemplu de problemă pe care ați rezolvat-o cu succes?", Acest lucru vă poate da un sentiment de ambiție, ingeniozitate și etica muncii unui potențial angajat. Cu toate acestea, rețineți că aceste întrebări sunt comune și este probabil că intervievatul a pregătit deja răspunsuri standard. Prin urmare, incapacitatea de a răspunde în mod eficient este un semn prost. De asemenea, încercați să inventați unele situații ipotetice care necesită rezolvarea problemelor și care sunt specifice mediului de adăpost ("Cum ați proceda cu un oaspete care este / spune / nu ...?").
  • Imaginea intitulată Începeți un grup de acasă Pasul 14
    4
    Obțineți o "scrisoare de gazdă" dacă locuiți în Statele Unite. Dacă ați finalizat toate lucrările și planificați și sunteți gata să vă deschideți adăpostul, va trebui să obțineți "sigiliul de aprobare" de la autoritatea locală responsabilă de adăposturi. Această scrisoare (sau un document similar din regiunea dvs.) va permite departamentului de servicii sociale sau umane din localitatea dvs. să vă adreseze potențialilor oaspeți.
  • De exemplu, dacă operați un adăpost pentru copiii abuzați, astfel încât afacerea dvs. supraviețuiește, va fi vital să obțină acești copii „inclus în sistem.“
  • Este posibil să aveți nevoie de o "scrisoare de refugiu" legitimă (sau de un document similar) pentru a obține rambursarea, care va depinde de locația dvs.
  • Pentru a cunoaște cerințele și procesul de obținere a acestui document, consultați autoritatea locală responsabilă de adăposturi.
  • Imaginea intitulată Inițierea unui grup de domiciliu Pasul 15
    5
    Pregătește-te să deschizi afacerea. Deschiderea unei pensiuni nu este același lucru cu deschiderea unui salon de înghețată sau a unui magazin de reparații - cu toate acestea, orice întreprindere mică care dorește să supraviețuiască trebuie să înceapă. Ați pus deja bazele pentru a vă deschide afacerea cu succes, dar va trebui să vă promovați deschiderea și să vă asigurați că experiența inițială este pozitivă.
  • Este esențial pentru a promova afacerea dvs., chiar dacă este posibil ca baloane cu logo-ul lor și premiile nu sunt potrivite pentru marea deschidere pensiune dumneavoastră. Cu toate acestea, va fi util să vă promovați afacerea prin mijloace media tradiționale și digitale și prin intermediul rețelelor sociale. În cazul adăposturi, cea mai importantă formă de promovare este de a face conexiuni cu agențiile guvernamentale și organizațiile comunitare relevante, fie de caritate, religioase, educaționale, etc.
  • Distribuiți pe rețelele sociale:

    înrudit
    Cum să ai grijă de un bătrânCum să ai grijă de un bătrân
    Cum să înveți un copil cu nevoi speciale să meargă la baieCum să înveți un copil cu nevoi speciale să meargă la baie
    Cum să evitați abuzul de bătrâniCum să evitați abuzul de bătrâni
    Cum să adopți un animal de companie dintr-un adăpostCum să adopți un animal de companie dintr-un adăpost
    Cum să adopți un câineCum să adopți un câine
    Cum să eliberezi o pasăre micăCum să eliberezi o pasăre mică
    Cum să ai grijă de un tată cu dizabilitățiCum să ai grijă de un tată cu dizabilități
    Cum să educați un copil cu autismCum să educați un copil cu autism
    Cum să găsiți un loc de muncă atunci când aveți o boală pe termen lungCum să găsiți un loc de muncă atunci când aveți o boală pe termen lung
    Cum să devii un educator pentru diabetCum să devii un educator pentru diabet
    » » Cum de a începe o pensiune

    © 2011—2020 ertare.com