Cum să faci o schimbare de carieră de succes la o vârstă matură

Fii realist Luați-vă poziția personală în serios din toate unghiurile importante. Evaluați situația financiară și alte lucruri practice pe care va trebui să le justificați. Asigurați-vă că nu pentru a vedea anumită culoare vorbește de carieră celor care roz deja performanțe în această cursă, pe larg cerceteaza si dezvolta pentru pasiunea ei sinceră atât de mare, încât este aproape tangibil. Va fi necesar să credeți pe deplin în scopul de a vă asigura că și ei vor face asta!

Elaborați un plan general, un proiect care vă duce unde doriți să mergeți. Mulți muncitori în vârstă sunt copleșiți de gândul de a începe o nouă carieră la o vârstă matură, dar procesul devine mult mai puțin intimidant dacă îl împărțiți în pași mai mici. Ați putea începe să faceți o cursă de noapte la centrul local de învățământ superior sau să citiți o carte sau un ghid referitor la posibila carieră nouă. Mai târziu, ai putea face munca de voluntariat pentru o organizație mare pentru câteva ore de lucrări în paralel cu de week cineva în zona carierei le-ați ales, sau de a începe cu un sfat sau de a lucra în asistența juridică pentru persoanele pe care le cunosc.

Trebuie să te cunoști pe tine însuți. Trebuie să vă asigurați că vă cunoașteți în mod clar cariera, punctele forte cheie, momentele de vârf ale cursei și în zonele în care sunteți cel mai probabil să vă interesați.

Luați în considerare utilizarea unui ghid de carieră. Acestea vă pot oferi un punct de vedere obiectiv și profesional, vă pot ajuta să identificați carierele care se potrivesc cu abilitățile, interesele, experiența și viziunea viitorului. Ele vă vor ajuta să vă concentrați asupra obiectivului, în loc să acoperiți multe lucruri și să nu vă concentrați pe ceva specific, continuând cu multe opțiuni simultan.

Folosiți-vă experiența. Dacă sunteți un lucrător de peste 50 de ani și vă aflați pe piața muncii, unul dintre lucrurile pe care doriți să le faceți este să utilizați experiența dvs. Acesta poate fi unul dintre principalele tale avantaje, iar experiența este ceva ce nu poate fi cumpărat sau învățat dintr-un manual colegiu. Unii muncitori se tem să pună totul în CV-ul lor, de teama de a apărea prea vechi sau "în afara pieței" pentru ochii unui angajator.

Folosește CV-ul tău în favoarea ta. Dacă aveți diplome universitare, plasați-le, dar nu indicați data la care au fost acordate. Trebuie doar să vă întoarceți 15 sau 20 de ani când listați locurile de muncă anterioare și este cel mai bine să includeți doar experiența legată de locul de muncă pe care îl căutați. Nu devii vechi și inflexibil. Asigurați-vă că CV-ul dvs. are cea mai recentă terminologie și lăsați tot ce a pierdut acceptarea. În unele industrii, schimbările limbajului profesional se transformă atât de repede încât nu are sens să se utilizeze terminologia veche care nu a fost folosită de mult timp. De aceea este atât de important să cercetați domeniul obiectivului dvs., împreună cu faptul că schimbați cariera - probabil că vă mutați într-o industrie despre care nu știți prea multe.

Căutați locuri de muncă vacante în companii mai mici. Firmele mai mici pot fi mai flexibile cu orientările lor de angajare și tind să fie mai deschise pentru angajarea persoanelor în vârstă. Aptitudinile și experiența dvs. vor fi mai valoroase în acest loc decât într-o corporație mai mare. Puteți găsi o modalitate de a găsi aceste semnături, în primul rând, prin apelarea zonei de recepție. În mod normal, ei sunt foarte dispuși să vă ofere informații și ajutor.

Trebuie să vă familiarizați cu instrumentele precum LinkedIn și să le folosiți. socializare media digitale pot fi foarte utile pentru solicitanții de locuri de muncă și schimbarea de locuri de muncă toate vârstele.

Obțineți o rețea de contacte. Mergeți la întâlniri importante și institute și aveți niște cărți de vizită gata să le livrați. Schimbă-le cu oricine care îți dă cartea ta și fii proactiv să le dai oamenilor cu care vorbești. Asigurați-vă că într-adevăr comunicați cu aceste persoane de contact mai târziu: relaționarea cu persoanele din industria pe care o vizați este o modalitate excelentă de a afla mai multe despre ele.

Trebuie să rămâneți întotdeauna optimist și pozitiv în timpul unui interviu de angajare. Când ocazia se prezintă, scoateți în evidență experiența și atributele pozitive. Asigurați-vă că spuneți intervievatorului despre realizările dvs. din trecut. Proiecte un aer de energie și de tineret, și face clar că intenționează să lucreze în cadrul companiei pentru o lungă perioadă de timp.

Puneți planul în practică în fiecare zi. Nimeni nu-ți va schimba cariera pentru tine. Trebuie să luați măsuri în fiecare zi cu privire la obiectivele dvs., indiferent cât de mici sunt acestea. Este posibil să descoperiți că, odată ce mingea este în mișcare, procesul începe să ridice viteza și să se mute în acțiune devine un obicei confortabil, mai degrabă decât ceva de evitat.